採用情報 Recruit
“私たちAVANTEは、
ITの有効活用をお手伝いする「ITプロフェッショナル」です。”
IT機器やシステムを安心してご利用頂き（Operation：運用）、
その上でより生産性を向上する新しい仕組みを立案する（Advisory：アドバイザリー）
アバンテはエンジニアの皆さんや、これからエンジニアを目指す方に
新しい仕事、そして活躍の場を提供します。
事業拡大につき、経験・未経験者問わず社員募集しています。
会社案内
募集職種
中途PM候補
- 応募職種
- プロジェクトマネージャー 候補
- 主な仕事内容
- 既存および新規顧客のシステム導入、リプレイスなどに関連するサーバ・ネットワークの設計・構築をお任せします。
- まずはメンバーとして参画していただき、3～6ヶ月程度のタイミングで、試験的にPM業務をお任せしていきたいと考えています。
- ＜ITアドバイザー＞や＜ITサポートスタッフ＞との協働となります。
- ≪具体的な業務例≫
- ◆顧客要求のブレイクダウン
- ◆プロジェクト計画/WBS/スケジュールの作成
- ◆プロジェクトキックオフの主催
- ◆進行中プロジェクトの定例会進行
- ◆進行中プロジェクトの進捗・課題管理
- ◆リリース/終了判定の実施
- ◆運用計画・実施・評価
- ◆その他技術支援
- 応募資格
- ◆学歴不問
- ◆サーバ(Windows優遇)・ネットワークの設計・構築・開発の経験をお持ちの方
- （目安：3年以上）
- 【こんな方にピッタリです】
- ◎PMのポジションを目指している方
- ◎お客様に限りなく近いポジションで活躍したい方
- ◎エンジニアとして市場価値を高めたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 給与/賞与
- ◆月給…固定給30万～＋各種手当（役職・住宅など）＋インセンティブ
- ※残業代は別途全額支給
- ※インセンティブは賞与支払時に一般賞与へ上乗せして一括支給
- ※年2回の固定給改訂あり
- ※試用期間3ヵ月(その間の給与・待遇に差異なし)
- ※経験・能力を考慮します
- ◆賞与…年2回（初年度は年1回）
- 勤務時間
- フレックスタイム制(標準労働時間8時間／コアタイムなし)
- ※業務に慣れるまでは9：00～18：00（実働8時間）となります
- 休日／休暇
- ==年間休日120日以上==
- ◆完全週休2日制(土日）
- ◆祝日
- ◆年末年始休暇
- ◆有給休暇
- ◆慶弔休暇
- ◆産前・産後休暇
- ◆育児・介護休暇
- 勤務地
- 弊社事務所を中心に、必要に応じて顧客訪問あり（常駐は原則ありません）
- 各種保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 福利厚生
- ◆交通費全額支給
- ◆残業代全額支給
- ◆役職手当
- ◆住宅手当（本社から3.5㎞圏内の物件を対象に最大5万円支給：2年目から利用可能）
- ◆資格取得支援制度
- ◆書籍購入支援制度
- ◆5800コンテンツにおよぶ動画研修を自由に受講可
- ◆社内勉強会・共有会
- ◆社内に無料ドリンク・スナックあり
- ◆関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設、提携利用施設の利用可
- ※屋内禁煙（屋外喫煙スペース有）
- 選考プロセス
- 【STEP1】 書類選考
- 【STEP2】 一次面接・事業内容説明（Web）
- 【STEP3】 最終面接・適性検査（ご来社をお願いします）
- 応募方法
- ご応募は、お電話またはお問い合わせフォームよりお気軽にどうぞ！
- 電話：担当 道藤
- 03-6667-0434（平日 10:00～18:00）
-
中途インフラエンジニア
- 応募職種
- インフラ エンジニア
- 主な仕事内容
- 既存および新規顧客のシステム導入、リプレイスなどに関連するサーバ・ネットワークの設計・構築をお任せします。
- また、当社ITサポートスタッフの障害対応などの技術的支援、業務システムの構築維持なども担当して頂きます。
- ＜ITアドバイザー＞や＜ITサポートスタッフ＞との協働となります。
- ≪具体的な業務例≫
- ◆顧客との要件定義における技術支援
- ◆各種サーバ・ネットワークの設計、構築、運用、運用設計
- ◆構築ベンダ作成の設計/プロセスレビュー
- ◆新技術、新サービスの社内検証・評価
- ◆ITサポート業務向けの支援業務
- など、経験やスキルに応じた業務をお任せします。
- 応募資格
- ◆学歴不問
- ◆サーバ(Windows優遇)・ネットワークの設計・構築の経験をお持ちの方
- （目安：実務2年程度）
- ＜こんな方にピッタリです＞
- ◎課題発見～ソリューション提案まで携わりたい方
- ◎お客様に限りなく近いポジションで活躍したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 給与/賞与
- ◆月給…固定給25万～＋各種手当（役職・住宅など）＋インセンティブ
- ※残業代は別途全額支給
- ※インセンティブは賞与支払時に一般賞与へ上乗せして一括支給
- ※年2回の固定給改訂あり
- ※試用期間3ヵ月(その間の給与・待遇に差異なし)
- ※経験・能力を考慮します
- ◆賞与…年2回（初年度は年1回）
- 勤務時間
- フレックスタイム制(標準労働時間8時間／コアタイムなし)
- ※業務に慣れるまでは9：00～18：00（実働8時間）となります
- 休日／休暇
- ==年間休日120日以上==
- ◆完全週休2日制(土日）
- ◆祝日
- ◆年末年始休暇
- ◆有給休暇
- ◆慶弔休暇
- ◆産前・産後休暇
- ◆育児・介護休暇
- 勤務地
- 弊社事務所を中心に、必要に応じて顧客訪問あり（常駐は原則ありません）
- 各種保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 福利厚生
- ◆交通費全額支給
- ◆残業代全額支給
- ◆役職手当
- ◆住宅手当（本社から3.5㎞圏内の物件を対象に最大5万円支給：2年目から利用可能）
- ◆資格取得支援制度
- ◆書籍購入支援制度
- ◆5800コンテンツにおよぶ動画研修を自由に受講可
- ◆社内勉強会・共有会
- ◆社内に無料ドリンク・スナックあり
- ◆関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設、提携利用施設の利用可
- ※屋内禁煙（屋外喫煙スペース有）
- 選考プロセス
- 【STEP1】 書類選考
- 【STEP2】 一次面接・事業内容説明（Web）
- 【STEP3】 最終面接・適性検査（ご来社をお願いします）
- 応募方法
- ご応募は、お電話またはお問い合わせフォームよりお気軽にどうぞ！
- 電話：担当 道藤
- 03-6667-0434（平日 10:00～18:00）
-
中途ITサポートスタッフ
- 応募職種
- ITサポート スタッフ
- 主な仕事内容
- 【ITサポートの業務を通してお客様に貢献します】
- お客様企業の専任担当(平均で一人1～2社)として、お客様のIT環境全般のサポートを行います
- ★基本的にチームで担当しますので、経験の浅い方も先輩のフォローのもとでスタートできます
- ★勤務地は本社となり、必要に応じてお客様先を訪問します
- ★ITアドバイザーやエンジニアとの協働となります
- ===具体的な業務例===
- ◆各種システムの設定作業・サポート
- ◆PCのキッティング(初期設定やソフトウェアのインストールなど)
- ◆システム・ソフトウェアのマニュアル作成
- ◆Windowsのヘルプデスク
- ◆サーバ・ネットワークの運用・保守サポート(障害発生時の簡単な原因調査や復旧対応など)
- など、経験やスキル、知識に応じた業務をお任せしていきます
- 応募資格
- ◆未経験OK
- ◆学歴不問
- ＜こんな方にピッタリです＞
- ◎IT業界にチャレンジしてみたい方
- ◎これまで培ってきたコミュニケーション力や提案力を生かし、お客様のお役に立ちたい方
- ◎新しい知識や業務に興味を持って、前向きに粘り強く学べる方
- 雇用形態
- 正社員
- 給与/賞与
- ◆月給21万円～＋各種手当(役職・住宅など)
- ※残業代は別途全額支給
- ※年2回の固定給改訂あり
- ※試用期間3ヵ月(その間の給与・待遇に差異なし)
- ◆賞与…年2回（初年度は年1回）
- 勤務時間
- 平日 9:00～18:00（実働8時間）
- 休日／休暇
- ==年間休日120日以上==
- ◆完全週休2日制(土日）
- ◆祝日
- ◆年末年始休暇
- ◆有給休暇
- ◆慶弔休暇
- ◆産前・産後休暇
- ◆育児・介護休暇
- 勤務地
- 弊社事務所を中心に、必要に応じて顧客訪問あり（常駐は原則ありません）
- 各種保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 福利厚生
- ◆交通費全額支給
- ◆残業代全額支給
- ◆役職手当
- ◆住宅手当（本社から3.5㎞圏内の物件を対象に最大5万円支給：2年目から利用可能）
- ◆資格取得支援制度
- ◆書籍購入支援制度
- ◆5800コンテンツにおよぶ動画研修を自由に受講可
- ◆社内勉強会・共有会
- ◆社内に無料ドリンク・スナックあり
- ◆関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設、提携利用施設の利用可
- ※屋内禁煙（屋外喫煙スペース有）
- 選考プロセス
- 【STEP1】 書類選考
- 【STEP2】 一次面接・事業内容説明（Web）
- 【STEP3】 最終面接・適性検査・PC文書作成（ご来社をお願いします）
- 応募方法
- ご応募は、お電話またはお問い合わせフォームよりお気軽にどうぞ！
- 電話：担当 道藤
- 03-6667-0434（平日 10:00～18:00）
-
新卒ITサポートスタッフ
- 応募職種
- ITサポート スタッフ
- 主な仕事内容
- 【ITサポートの業務を通してお客様に貢献します】
- お客様企業の専任担当(平均で一人1～2社)として、お客様のIT環境全般のサポートを行います
- ★基本的にチームで担当しますので、経験の浅い方も先輩のフォローのもとでスタートできます
- ★勤務地は本社となり、必要に応じてお客様先を訪問します
- ★ITアドバイザーやエンジニアとの協働となります
- ===具体的な業務例===
- ◆各種システムの設定作業・サポート
- ◆PCのキッティング(初期設定やソフトウェアのインストールなど)
- ◆システム・ソフトウェアのマニュアル作成
- ◆Windowsのヘルプデスク
- ◆サーバ・ネットワークの運用・保守サポート(障害発生時の簡単な原因調査や復旧対応など)
- など、経験やスキル、知識に応じた業務をお任せしていきます
- 応募資格
- ◆未経験OK
- ◆学歴不問、学部学科不問
- ＜こんな方にピッタリです＞
- ◎IT業界にチャレンジしてみたい方
- ◎これまで培ってきたコミュニケーション力や提案力を生かし、お客様のお役に立ちたい方
- ◎新しい知識や業務に興味を持って、前向きに粘り強く学べる方
- 雇用形態
- 正社員
- 給与/賞与
- ◆月給19万円＋各種手当(役職・住宅など)
- ※残業代は別途全額支給
- ※年2回の固定給改訂あり（初年度は年1回）
- ※試用期間3ヵ月(試用期間中は月給18万円)
- ◆賞与…年2回（初年度は年1回）
- 勤務時間
- 平日 9:00～18:00（実働8時間）
- 休日／休暇
- ==年間休日120日以上==
- ◆完全週休2日制(土日）
- ◆祝日
- ◆年末年始休暇
- ◆有給休暇
- ◆慶弔休暇
- ◆産前・産後休暇
- ◆育児・介護休暇
- 勤務地
- 弊社事務所を中心に、必要に応じて顧客訪問あり（常駐は原則ありません）
- 各種保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 福利厚生
- ◆交通費全額支給
- ◆残業代全額支給
- ◆役職手当
- ◆住宅手当（本社から3.5㎞圏内の物件を対象に最大5万円支給：2年目から利用可能）
- ◆資格取得支援制度
- ◆書籍購入支援制度
- ◆5800コンテンツにおよぶ動画研修を自由に受講可
- ◆社内勉強会・共有会
- ◆社内に無料ドリンク・スナックあり
- ◆関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設、提携利用施設の利用可
- ※屋内禁煙（屋外喫煙スペース有）
- 選考プロセス
- 【STEP1】 一次面接・事業内容説明（Web）※
- 【STEP2】 最終面接・適性検査・PC文書作成（ご来社をお願いします）
- ※一次面接前日までに履歴書（顔写真付き）をご提出ください
- 随時会社説明会も開催しています。
- （ご希望の方はお電話またはお問合せフォームよりお問合せ下さい。日程をお知らせ致します。）
- 応募方法
- ご応募は、お電話またはお問い合わせフォームよりお気軽にどうぞ！
- 電話：担当 道藤
- 03-6667-0434（平日 10:00～18:00）